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27 févr.

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Tables rondes

Feb 27, 2024

8:30 AM9:00 AM

Keynote d'ouverture : Le Management par la confiance

Cette 4ème édition aura le plaisir de recevoir Pascal Demurger, directeur général de la MAIF comme invité d’honneur. Il ouvrira l’événement sur la scène de notre amphithéâtre à 8h30. Dirigeant...

Pascal Demurger

MAIFDirecteur général

Ateliers Revue Fiduciaire

Feb 27, 2024

9:00 AM9:45 AM

Actualités sociales pour DRH & Managers : les contrats, les congés payés, la durée du travail, les...

Les sujets abordés : • Information des salariés à l’embauche et sur les postes à pourvoir : le point sur les nouvelles obligations • La prime de partage de la valeur après la réforme • Salariés en...

Nicolas Raymond

RF SocialDirecteur de la rédaction sociale

Marie Sautier

RF SocialCheffe de rubrique

Conférences Partenaire

Feb 27, 2024

9:00 AM9:45 AM

Mon CEP (conseil en évolution professionnelle) : un véritable atout dans le management de vos...

MPN

Marlène Pillet Née

TINGARI TALENT SOLUTIONSChargée de partenariats Avenir Actifs IDF

Ateliers Formation

Feb 27, 2024

9:00 AM9:45 AM

Savoir bien recruter : les bases pour trouver votre prochain collaborateur

En tant que manager, il est important de savoir recruter les bonnes personnes pour son équipe. Quelles sont les bases à matrîser quand recruter n'est pas son métier ? Cet atelier vous propose de...

Léo Bernard

BlendyCofondateur et formateur en recrutement

IA, Nocode, Data : les 3 défis à relever pour les managers en 2024

Louis DUROULLE

Devinci Executive EducationDirecteur pédagogique du MBA Marketing, Communication & Innovation

Tables rondes

Feb 27, 2024

9:30 AM10:30 AM

Inclusion : comment créer une culture de la diversité incarnée par les managers ?

Le rôle managérial dans la mise en place/ opérationnalité des mesures en faveur de la diversité au sens large.

Anthony Babkine

DiversidaysCofondateur et Délégué Général

Laure Girardot

Journaliste RH indépendante

Loubna Meliane

OnepointLeader Egalité & Pluralité

Nicolas Pouchain

SANOFI FranceTalent acquisition, Diversity & Inclusion Head

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

10:00 AM10:30 AM

Certification Cléa Management : Reconnaissez et valorisez les compétences de vos managers

Sylvia Colpaert

Akor consultingDirectrice de projets

Ateliers Revue Fiduciaire

Feb 27, 2024

10:00 AM10:45 AM

IA & RH : cultivez l'avenir ; maîtrisez les risques.

Découvrez comment harmoniser la culture IA au sein de vos équipes RH pour parler le même langage technologique, anticiper les défis et débloquer des opportunités de transformation dans vos...

Jean-Noël CHAINTREUIL

Change FactoryFondateur

Ateliers Fresque

Feb 27, 2024

10:00 AM10:45 AM

La fresque du management responsable

Faire prendre conscience du management responsable. Jeu d'inclusion : management responsable Table avec cartes : contexte - problème - actions - solution (porte parole par table).

OLH

Olivia LANS HEBRARD

Fresque du Management ResponsableAuteure

Christelle LEROY

Conseil et Formation en RSE

Conférences Partenaire

Feb 27, 2024

10:00 AM10:45 AM

Réengager et fidéliser ses collaborateurs en s'appuyant sur leurs forces et leurs talents

Caroline Vène

CentraleSupélec EXEDDirectrice programmes Management et Transformation et CEO de iWips

Ateliers Formation

Feb 27, 2024

10:00 AM10:45 AM

Stop à la réunionite : réinventez vos réunions !

Arrêtez les réunions efficaces (et coûteuses !) et mettez en place des pratiques pour les rendre plus productives. L'objectif de cet atelier participatif est de tester de nouvelles manières...

Comment l'IA coach peut permettre d'offrir un accompagnement personnalisé à l'ensemble des Talents...

Ateliers Fresque

Feb 27, 2024

10:45 AM11:30 AM

Pilotage de la Performance : méthodes et outils pour soutenir efficacement les managers en période...

Comment sélectionner les bons indicateurs pour une vision à 360° en interne et en externe ? Comment anticiper et prévoir lorsque les repères sont faussés ? comment mesurer les indicateurs extra...

Anne-Laure Bernaert

CAPSUD PERFORMANCEFondatrice et Gérante

Conférences Partenaire

Feb 27, 2024

11:00 AM11:45 AM

Prévenir et gérer les conflits : comment créer une relation propice à la collaboration ?

L'objectif de cette session est d'apporter les clés pour vous permettre de : • comprendre ce qu'est un conflit ; • découvrir les clés pour revenir à une relation de collaboration.

Nicolas BEAUDE

ORSYSConception et animation de formations

Ateliers Formation

Feb 27, 2024

11:00 AM11:45 AM

Quel manager aspirez-vous à devenir ?

Découvrez la méthode tête, cœur et tripes pour devenir le manager en adéquation avec votre personnalité. L'objectif de cet atelier est de transmettre deux outils managériaux clés : l'écoute active...

Ana Zonari

Ignition ProgramHead of Training

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

11:30 AM12:00 PM

To-do-list à rallonge, ruminations, multi-tasking... comment éviter la surchauffe ?

Avez-vous l’impression de manquer de ressources pour gérer tout ce que vous devez faire en ce moment ? Si c’est le cas, il se peut que vous soyez en surcharge mentale ! Ne culpabilisez pas, vous...

DMG

Dr Margaux Gellin

MoodworkResponsable du pôle recherche et psychologie

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

12:00 PM12:30 PM

Boostez l'agilité relationnelle de vos managers grâce au DISC

Inventaire de personnalité puissant, le DISC permet de comprendre ses mécanismes relationnels, découvrir ses préférences comportementales, décoder les actes de son équipe et adapter son mode de...

La Fresque de la diversité par l'ESSEC

La Fresque de la Diversité est un atelier d’intelligence collective qui permet d’expérimenter les mécanismes cognitifs à l’œuvre en matière de discriminations, de découvrir des approches visant à...

Miranda BROWNE

Fresque de la Diversité Centre Egalité Diversité et InclusionKey Account Manager

Léa MENNESSIER

Fresque de la Diversité Centre Egalité Diversité et InclusionBusiness Developer

Ateliers Revue Fiduciaire

Feb 27, 2024

12:00 PM12:45 PM

Les coulisses du podcast "ça vient des RH"

Osez le feedback pour gagner en efficacité

Faire un feedback, c’est loin d’être aisé et naturel. Au service de la qualité des relations et de la qualité de vie au travail (comme en famille !), oser le feedback est le sésame. Cet atelier est...

Aurélie Durand

Psychologue, Coach, Fondatrice d'Ajadi

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

12:30 PM1:00 PM

Pourquoi une fresque pour parler de la santé mentale en entreprises ?

Estelle Becuwe

Santé Mentale pour tousCofondatrice

LGM

Laure Gomez Montoya

Santé Mentale pour tousCofondatrice

Tables rondes

Feb 27, 2024

12:30 PM1:30 PM

RPS : Comment construire et déployer une culture du care management ?

Chiffres RPS/ absentéisme : comment outiller les managers ?

Fabienne Broucaret

Courrier CadresRédactrice en chef

Adrien Chignard

Psychologue du travail

David Mahé

Human & WorkFondateur et président

LPDM

Lucie Petyst de Morcourt

La Fresque de la diversité par l'ESSEC

Miranda BROWNE

Fresque de la Diversité Centre Egalité Diversité et InclusionKey Account Manager

Léa MENNESSIER

Fresque de la Diversité Centre Egalité Diversité et InclusionBusiness Developer

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

1:00 PM1:30 PM

30 min pour muscler votre management par des pratiques innovantes et participatives

GERMEChargé de Développement

Conférences Partenaire

Feb 27, 2024

1:00 PM1:45 PM

Appréhender la complexité organisationnelle et relationnelle en entreprise pour mieux manager

Chimène Bocquet

Directrice de l'Institut de Formation à la Médiation et à la Négociation

Marc Grassin

Directeur de l'Institut Vaugirard - Humanités et Management

Ateliers Formation

Feb 27, 2024

1:05 PM1:50 PM

Management hybride : les pratiques à maîtriser pour collaborer autrement

Manager à distance ou en mode hybride nous invite à nous questionner sur le management au sens large. Lors de cet atelier, nous allons collectivement nous interroger sur nos modes de communication...

Jérémie Bataille

FLEXJOBFacilitateur & fondateur

JDM

Jean de Maupeou

FLEXJOBFacilitateur & Associ��

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

1:30 PM2:00 PM

La nouvelle posture du manager écoresponsable

- Comment engager vos managers dans un processus de changement de comportements - Comment les accompagner pour leur permettre de développer une posture inspirante et incarner un management de...

Sophie Dupaigne

SoBox FormationFondatrice

Hedi Essadi

Fresque de la BiodiversitéAnimateur

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

2:00 PM2:30 PM

Chevaux, Management & Performance d'équipe : en quoi l'équicoaching apporte de la valeur à votre...

Suzanne Castel

CabalysFondatrice et Dirigeante

Conférences Partenaire

Feb 27, 2024

2:00 PM2:45 PM

Les Neurosciences pour révolutionner le développement d'un style managérial plus authentique

Tables rondes

Feb 27, 2024

2:00 PM3:00 PM

Manager en temps d'incertitude : et si c'était devenu la norme ?

Face au fameux monde VUCA, quels sont les défis concrets des managers aujourd'hui ? Comment un manager peut-il devenir résilient voire anti-fragile ? Comment donner du sens quand on manage à vue ?...

Kévin Bourgeois

SupermoodPrésident et cofondateur

Caroline Diard

TBS Business SchoolEnseignante et chercheuse en management RH et droit

Laure Girardot

Journaliste RH indépendante

Thierry Vignal

MasteosPrésident

Ateliers Revue Fiduciaire

Feb 27, 2024

2:00 PM2:45 PM

QVTC : Comment être un manager plus heureux

LLN

Loïc Le Normand

WAYS AcademyConsultant & formateur management

Ateliers Formation

Feb 27, 2024

2:00 PM2:45 PM

Transformez vos rituels pour (re)engager vos équipes !

Découvrez comment créer des rituels qui ont du sens pour votre équipe : c'est un formidable levier d'engagement, de cohésion ou encore de création ! Venez tester quelques pratiques faciles à mettre...

Makeba Chamry

Bureau des rituelsCEO

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

2:30 PM3:00 PM

Comment développer les compétences nécessaires pour affirmer son leader ship?

Badria BELGHITI

ICF FranceMembre du Conseil d'administration

Hélène DUMUR

ICF Île de FranceAmbassadrice

Ateliers Fresque

Feb 27, 2024

2:30 PM3:15 PM

La Fresque du facteur humain (Humans matter)

La fresque du facteur humain est une expérience collective et apprenante qui permet à un groupe de personnes d’ouvrir ensemble la boîte noire de leur cerveau pour mieux comprendre quels sont les...

Alban Torette

Humans MatterDirecteur et designer cognitif

Ateliers Revue Fiduciaire

Feb 27, 2024

3:00 PM3:45 PM

Équilibre délicat : gérer l'absentéisme tout en favorisant la satisfaction des collaborateurs

Gérer l'absentéisme tout en favorisant la satisfaction des collaborateurs : L’absentéisme et la satisfaction de vos collaborateurs sont des indicateurs de la performance RH qu’il faut savoir mettre...

Guillaume Campistron

Expert en pratique sociale, rémunération et performance RH

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

3:00 PM3:30 PM

Pourquoi la prise de poste est LE meilleur moment pour former vos managers ?

La réussite du moment de la prise de poste est fondamentale pour installer la bonne posture et embarquer ses équipes. Gauthier Helloco, co-fondateur de Step Up Your Job vous expliquera sur 30...

Gauthier HELLOCO

Step Up Your JobFondateur

Ateliers Formation

Feb 27, 2024

3:00 PM3:45 PM

Recadrage, gestion de conflits, désaccord... Apprenez à mener des conversations difficiles

Manager, c'est aussi savoir mener des conversions difficiles avec ses collaborateurs. L'objectif de cet atelier est d'apprendre à gérer des moments parfois compliqués (conflits, recadrage,...

Claudio Vandi

NUMAChief Product Officer

Conférences Partenaire

Feb 27, 2024

3:00 PM3:45 PM

RPS et exigence : quelle marge de manière pour manager en 2024 ?

Christelle CARRETTE

KronosDIrectrice Développement

La Fresque du facteur humain (Humans matter)

Alban Torette

Humans MatterDirecteur et designer cognitif

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

3:30 PM4:00 PM

Accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs : facteur de motivation & rétention des...

Virginie LAFONT

emlyon business school - executive educationResponsable Recrutements Programmes Diplômants Executive Education

Astrid LOI

emlyon business school - executive educationConseillère Formation Executive Education

Tables rondes

Feb 27, 2024

3:30 PM4:30 PM

Collaboration, participation, sociocratie... découverte et retour d'expérience sur les nouveaux...

Constat sur le management aujourd'hui : les enjeux, les aspirations et les limites Quelles ont les nouvelles modalités de management notamment en termes de collaboratif, participatif... Quelles sont...

Clément Bergon

Conférencier

Fabienne Broucaret

Courrier CadresRédactrice en chef

Mathilde Lecoz

l’Observatoire de l’Infobésité et de la Collaboration NumériqueDirectrice des Ressources Humaines

Stéphane Moriou

MoreHumanFounder & CEO

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

4:00 PM4:30 PM

Engagement : 8 pièges à éviter pour passer du baratin aux bonnes pratiques

Comme tous les concepts à la mode, l’engagement nous est servi à toutes les sauces. Alors comment faire le tri parmi les fausses bonnes idées et les vraies bonnes pratiques RH ? Avec 8 pièges à...

Madeline Plard

LuccaProduct Manager Poplee Engagement

Ateliers Formation

Feb 27, 2024

4:00 PM4:45 PM

Pivotez du manager au leader pour décupler votre impact !

Pour faire face aux enjeux de transformation actuels et (ré)engager les collaborateurs dans le projet de l'entreprise et permettre aux managers de reprendre du plaisir dans leur rôle, allons au-delà...

Delphine Zanelli

Conférencière

Conférences Partenaire

Feb 27, 2024

4:00 PM4:45 PM

Programmes d’accompagnement managériaux : quelle approche choisir ?

Joëlle BOUTIER

HR PATHSenior Manager & Coach

David KRUPSKY

HR PATHDirecteur & Coach

Ateliers Revue Fiduciaire

Feb 27, 2024

4:00 PM4:45 PM

Télétravail : n’entrons pas dans l'avenir à reculons !

Le télétravail bouleverse l'organisation des entreprises… mais ne correspond guère aux normes de notre Code du travail conçu pour l'usine métallurgique ou le grand magasin. Durée du travail et du...

Jean-Emmanuel Ray

Professeur émérite de droit du travail

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

4:30 PM5:00 PM

Les parents au travail : les enjeux d'une expérience collaborateur ciblée

Dans ce pitch, Flore Villemot partagera les défis d’une politique RH, nombreux exemples à l'appui, qui permet aux salariés parents de vivre une expérience collaborateur qui leur permet de s'épanouir...

Flore VILLEMOT

The Boson ProjectDirectrice Conseil RH, organisation, culture & Directrice des Ressources Humaines

Ateliers Formation

Feb 27, 2024

5:00 PM5:45 PM

Formez-vous à la prévention en santé mentale pour vous... et vos équipes !

Une session participative pour apprendre à capter les signaux faibles au sein de votre équipe et mettre en place des actions de prévention.

Noémie Guerrin

Consultante & formatrice

Conférences Partenaire

Feb 27, 2024

5:00 PM5:45 PM

L'écoute active : l'arme secrète du manager

Aussi paradoxal que cela puisse paraître, les managers alimentent le désengagement de leurs collaborateurs en voulant résoudre leurs problèmes. Cette approche se révèle en outre inefficace, car...

La Fresque des compétences : Révélez les compétences clés de votre équipe !

Venez vous initier à la Fresque des compétences : un atelier pédagogique et ludique qui permet aux équipes d’évaluer les compétences du groupe, de valoriser l’apprentissage entre pairs et de se...

Annabelle Bignon

Mariah SchoolsCofondatrice

Pitchs Agora

Feb 27, 2024

5:00 PM5:30 PM

Managers... Et si vous jouiez la carte de l'intelligence sociale pour relever les défis de vos...

Catherine COICADAN

ET SI ConseilDirectrice conseil - associée

David VAISON

ET SI ConseilDirecteur conseil - associé

Tables rondes

Feb 27, 2024

5:30 PM6:30 PM

Tandem RH-manager : nouveau pilier de l'expérience collaborateur ?

Tandem RH/manager, pourquoi c'est une trajectoire souhaitable aujourd'hui ?

Bernard Coulaty

IÉSEGProfesseur de Leadership

Jérôme Friteau

CNAVDirecteur des Relations Humaines et de la Transformation

Laure Girardot

Journaliste RH indépendante

Sophie Piot

Julhiet SterwenPartner, Transformation RH

Ateliers Formation

Feb 27, 2024

6:00 PM6:45 PM

Aidance, maladie, difficultés sociales, parentalité... Intégrez les vulnérabilités collaborateurs...

Les vulnérabilités - quelle qu'elles soient - font pleinement partie de l'expérience collaborateur. Que ce soit le handicap, l'aidance, la parentalité, des difficultés financières ou sociales,...

Boutayna Burkel

The HelprDirigeante

Conférences Partenaire

Feb 27, 2024

6:00 PM6:45 PM

Réguler la charge de travail : un acte managérial pour améliorer la QVT

Isabelle ROGEZ-DUFRENNE

ANACTChargée de Mission

Sessions

Keynote d'ouverture : Le Management par la confiance

Actualités sociales pour DRH & Managers : les contrats, les congés payés, la durée du travail, les...

Mon CEP (conseil en évolution professionnelle) : un véritable atout dans le management de vos...

Savoir bien recruter : les bases pour trouver votre prochain collaborateur

IA, Nocode, Data : les 3 défis à relever pour les managers en 2024

Inclusion : comment créer une culture de la diversité incarnée par les managers ?

Certification Cléa Management : Reconnaissez et valorisez les compétences de vos managers

IA & RH : cultivez l'avenir ; maîtrisez les risques.

La fresque du management responsable

Réengager et fidéliser ses collaborateurs en s'appuyant sur leurs forces et leurs talents

Stop à la réunionite : réinventez vos réunions !

Comment l'IA coach peut permettre d'offrir un accompagnement personnalisé à l'ensemble des Talents...

La fresque du management responsable

IA : comment en faire un allié du manager ?

L’évolution des pratiques Managériales

Pilotage de la Performance : méthodes et outils pour soutenir efficacement les managers en période...

Prévenir et gérer les conflits : comment créer une relation propice à la collaboration ?

Quel manager aspirez-vous à devenir ?

To-do-list à rallonge, ruminations, multi-tasking... comment éviter la surchauffe ?

Boostez l'agilité relationnelle de vos managers grâce au DISC

La Fresque de la diversité par l'ESSEC

Les coulisses du podcast "ça vient des RH"

Osez le feedback pour gagner en efficacité

Pourquoi une fresque pour parler de la santé mentale en entreprises ?

RPS : Comment construire et déployer une culture du care management ?

La Fresque de la diversité par l'ESSEC

30 min pour muscler votre management par des pratiques innovantes et participatives

Appréhender la complexité organisationnelle et relationnelle en entreprise pour mieux manager

Management hybride : les pratiques à maîtriser pour collaborer autrement

La nouvelle posture du manager écoresponsable

Chevaux, Management & Performance d'équipe : en quoi l'équicoaching apporte de la valeur à votre...

Les Neurosciences pour révolutionner le développement d'un style managérial plus authentique

Manager en temps d'incertitude : et si c'était devenu la norme ?

QVTC : Comment être un manager plus heureux

Transformez vos rituels pour (re)engager vos équipes !

Comment développer les compétences nécessaires pour affirmer son leader ship?

La Fresque du facteur humain (Humans matter)

Équilibre délicat : gérer l'absentéisme tout en favorisant la satisfaction des collaborateurs

Pourquoi la prise de poste est LE meilleur moment pour former vos managers ?

Recadrage, gestion de conflits, désaccord... Apprenez à mener des conversations difficiles

RPS et exigence : quelle marge de manière pour manager en 2024 ?

La Fresque du facteur humain (Humans matter)

Accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs : facteur de motivation & rétention des...

Collaboration, participation, sociocratie... découverte et retour d'expérience sur les nouveaux...

Engagement : 8 pièges à éviter pour passer du baratin aux bonnes pratiques

Pivotez du manager au leader pour décupler votre impact !

Programmes d’accompagnement managériaux : quelle approche choisir ?

Télétravail : n’entrons pas dans l'avenir à reculons !

Les parents au travail : les enjeux d'une expérience collaborateur ciblée

Formez-vous à la prévention en santé mentale pour vous... et vos équipes !

L'écoute active : l'arme secrète du manager

La Fresque des compétences : Révélez les compétences clés de votre équipe !

Managers... Et si vous jouiez la carte de l'intelligence sociale pour relever les défis de vos...

Tandem RH-manager : nouveau pilier de l'expérience collaborateur ?

Aidance, maladie, difficultés sociales, parentalité... Intégrez les vulnérabilités collaborateurs...

Réguler la charge de travail : un acte managérial pour améliorer la QVT

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